热爱工作 立足岗位

运营管理中心   马丽娜

       人生就像一列公交车，在途中会有很多的站点，每到一个站点都是代表着新的起点和需从零开始的心态；我的这一站是新世纪站。很荣幸加入新世纪投资控股集团这样一个充满活力的大团队中，开始了人生再一次的扬帆起航。通过为期八天的入职前培训，对集团发展、企业文化有了初步了解，深入学习了公司规章制度，培训期间公司各部门负责人讲授自身经历，让我受益匪浅，感触良多。

       调整心态，从零开始。无论曾经工作中取得多少成绩，但在这个新的起点要调整好从零开始的心态，不断学习，努力提升自身业务素质和能力，为企业创造更大的价值。

       学会协作互助，提高团队凝聚力。在培训过程中，我深深体会到了协作的重要性，良好的学习沟通环境和团队协作机制是取得成功的关键。因为一滴水在大海里才能够生存，需要配合，那么就需要沟通，只有不同岗位，不同部门之间相互沟通，相互协作才能提高工作效率。

       作为办公室的一个新人，在这个新的环境里，勤快一点总是没错的。论辈分，办公室的同事都是我们的长辈；论资历，我们又都只是初出毛庐，没有一点社会工作经验，出于对前辈们的尊重，也是为自己创造学习的机会，办公室的小事我们都要主动勤快地去做，不要认为自己主动多做一些事情就是自己吃亏，其实，事情做的比别人多并不一定就是自己吃亏了，有时候恰恰相反，我们做的愈多，我们得到的学习机会就愈多，便愈能锻炼我们自己。我们的主动积极会给我们创造更好的环境和更多的机会，只有去做，去付出，才会有收获。

       转眼间入职已有一个月的时间，在和同事相处的这段时间，让我更深刻地体会了企业文化的魅力，被企业精神所折服。我觉得无论从事什么行业，学以致用才是真正的发展。入职新世纪的第一天，在了解完相关制度以后，帮带人就为我们制定了详尽的周工作计划，小到一栋楼里一个系统工程量的划分，大到集团本年度的发展纲要，都写得清楚明白，让我们的工作井然有序，不会因为突发事件而造成工作混乱，影响计划实施。一份计划让我对工作有了一个清晰的目标，让我对新世纪集团有了全新的认识，让我牢固树立了在新世纪扎根的信念，将自己打造成一名合格的新世纪员工。

       “羊羔跪乳、乌鸦反哺”，我也会时刻怀揣感恩之心，在以后的工作中砥砺奋进，为集团的发展贡献出自己的力量，坚定不移地向“双百”目标前进。